5 mitos sobre carreira e meia idade
Conheça os principais mitos que rondam as pessoas de meia idade em relação às suas carreiras profissionais
O tempo é implacável com todas as pessoas, que começam a apresentar os sinais da maturidade por volta dos 50 anos de vida. Diante disso, existem alguns mitos que acabam deixando os profissionais de meia idade, um pouco inseguros quanto às suas carreiras.
Se você está passando por isso, conheça os 5 principais mitos sobre carreira e meia idade que a MetLife elaborou e tire suas próprias conclusões a respeito.
Na meia idade não se consegue mais um bom emprego
Esse é um mito dos mais absurdos. Um profissional que está na casa dos 50 e poucos anos de idade, está no auge da sua carreira e já tem uma larga experiência no mercado de trabalho e de vida.
Por isso, na hora de disputar um emprego, você pode mostrar todo o seu potencial, suas habilidades e competências na sua área de atuação, o que torna sua empregabilidade bem alta.
Pessoas de meia idade não conseguem lidar com tecnologia
Outro mito relacionado a carreira e meia idade. As pessoas que têm por volta dos 50 anos não nasceram na era da tecnologia, mas sabem lidar perfeitamente com ela, dentro das empresas.
Esses profissionais podem até ter um pouco mais de resistência em usar alguns recursos tecnológicos mais avançados, mas se for preciso e com um bom treinamento, conseguem lidar com eles, sem problemas.
Pessoas de meia idade não conseguem aprender novos processos
Se isso fosse verdade, só existiriam pessoas abaixo dos 30 anos no comando das multinacionais, certo? Os profissionais de meia idade têm toda a capacidade de aprender novos processos e tarefas que precisam ser executadas no dia a dia, dentro uma empresa.
Além disso, é possível encontrar até alguns colaboradores um pouco mais “maduros” ministrando cursos, palestras e treinamentos diversos.
Não se consegue progredir profissionalmente na meia idade
Se você chegou na meia idade e sente que precisa dar um up em sua carreira profissional, mas fica inseguro por causa do que os outros falam por aí, é melhor ignorar os palpites alheios. Em qualquer idade é possível progredir profissionalmente e em qualquer área de atuação. Por isso, se você tem 50 anos ou mais e está sentindo que precisa aprimorar seus conhecimentos para progredir na carreira, foque nesse objetivo!
Pessoas de meia idade são mais suscetíveis a perderem o emprego
Esse é um mito absoluto. Muitas empresas preferem contratar profissionais mais veteranos, pois esses já acumulam anos de experiência na função, são mais resilientes, responsáveis, têm mais maturidade profissional, habilidades e competências exigidas para o cargo.
É claro que, perder o emprego, é uma chance real para todos que trabalham em empresas privadas e não somente para os profissionais de meia idade.
Esperamos que você tenha sanado todas as suas dúvidas à respeito de carreira e meia idade.
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